SAP Nederland heeft recentelijk haar Quality Awards uitgereikt. De instantie heeft deze bedacht om ICT-projecten te stimuleren. De prijzen zijn toegespitst organisaties die op de meest innovatieve manier SAP software implementeren. De hoofdprijzen waren voor de Vrije Universiteit Amsterdam, Nationale Nederlanden en Swiss Sense.
SAP heeft haar awards in drie categorieën opgedeeld: innovatieve projecten, kleine tot middelgrote projecten en middelgrote tot grote projecten. De jury was samengesteld uit personen van verschillende organisaties, te weten vertegenwoordigers van de adviesbureaus Twijnstra en Gudde, Berenschot en KPMG, de directeur van gebruikersvereniging VNSG, alsmede twee representanten van SAP zelf. Er werden gouden, zilveren en bronzen awards uitgereikt.
Het eerste bedrijf dat een gouden onderscheiding in ontvangst mocht nemen was Nationale Nederlanden. De jury prees het bedrijf om haar ‘out-of-the-box’ denken en de introductie van een agile software-implementatie. Men zorgde er hiermee voor dat de tijd om verzekeringsproducten op de markt te brengen kon worden teruggebracht van zes maanden tot slechts twee weken. Hiervoor kreeg de verzekeringsmaatschappij de gouden Quality Award voor innovatieve projecten. Runner-up was Stedin, terwijl GVB Amsterdam de derde plaats innam.
In de categorie kleine tot middelgrote projecten was Swiss Sense de grote winnaar. Deze boxsprings en matrassenleverancier maakte volgens de jury slim gebruik van bestaande templates en e-learnings. Dit maakte mogelijk dat Ctac, een partner van SAP, haar standaard ERP-oplossing voor de retailbranche binnen het beschikbare budget kon implementeren. De zilveren award was in dit geval weggelegd voor Friesland Campina, en ForFarmers ging met het bronzen exemplaar aan de haal.
Ten slotte sleepte de Vrije Universiteit van Amsterdam de gouden Quality Award binnen in de categorie middelgrote tot grote projecten. Dit voor het succesvol implementeren van het studentenadministratiesysteem Student Lifecycle Management. Men keek hiervoor eerst in de keuken bij de collega’s van de Universiteit van Maastricht, waardoor valkuilen konden worden omzeild. Bijkomend voorzag de universiteit in het opzetten van een goed gestructureerde ondersteuningsafdeling vanuit zowel business als IT. In deze categorie ging PWN er vandoor met de zilveren award, PostNL kreeg de bronzen award uitgereikt.