Selecteer een pagina

Na de aankoop van Randstad’s payroll business in India van Ma Foi Randstad (Ma Foi Consulting Solutions), wil  Automatic Data Processing (ADP) haar producten en diensten in de Indiase markt uitbreiden. Dit zou moeten gebeuren op de gebieden van performance management, talent management en training en ontwikkeling.

Don McGuire, Managing Director van ADP UK, geeft aan dat ADP, dat momenteel zo’n tien miljard dollar waard is, blijft groeien in haar thuismarkt de Verenigde Staten. De Amerikaanse markt is goed voor negentig procent van de omzet van ADP.

‘De Verenigde Staten blijft de grootste markt, gevolgd door Frankrijk en Canada’,  aldus McGuire, die de leiding zal hebben over de operaties van het bedrijf in India. ‘Er is nog steeds groeipotentieel in de Verenigde Staten, maar we verwachten dat de internationale business sneller zal groeien, voortgedreven door India, Brazilië en China.’

Hoewel het bedrijf pas sinds januari actief is in India onder het label van ADP zijn ongeveer 6000 van de 50000 medewerkers van het bedrijf daar gestationeerd, om klanten uit het Verenigd Koninkrijk en de Verenigde Staten te bedienen.

De teams zijn aanwezig in Pune en Hyderabad, en zullen groeien in harmonie met de groei van de Amerikaanse markt, zo voorspelt McGuire.

De payroll business die van Ma Foi Consulting in India werd overgenomen heeft zo’n 350 klanten en meer dan 250 vennoten. Globaal gesproken claimt ADP dat zij human resource, payroll en belastingen managet, en administratie oplossingen verstrekt aan meer dan 5.7 lakh cliënten.

De payroll outsourcing business in India mag onder meer IT, ITeS en KPO tot haar cliënten rekenen. Dat zei Rahul Goyal, de president van Ma Foi Consulting Solutions, die ook na de overname aan het hoofd van de onderneming zal blijven staan.

McGuire gaf hier nog nadere toelichting op: ‘Traditiegetrouw zijn IT en ITeS gebrand op outsourcen; ze begrijpen dat outsourcen de functie van een specialist is. Van traditioneel gecharterde accountantsbureaus kan men heden te dagen een verschuiving naar outsourcing door georganiseerde partijen ontwaren.’